El Ministerio de Trabajo informó que la Reforma Laboral continúa siendo una herramienta clave para la defensa de los derechos de las y los trabajadores, especialmente en casos relacionados con el acoso laboral y la protección de la dignidad en los espacios de trabajo.
En desarrollo de estas funciones, la Dirección Territorial del Ministerio de Trabajo en Tolima abrió una investigación tras conocerse un presunto caso de acoso laboral en un punto de venta de la empresa Frisby, ubicado en la ciudad de Ibagué. La actuación se inició luego de una inspección oficial realizada por la autoridad laboral.
Como resultado de la visita, el Ministerio solicitó a la empresa la reubicación del trabajador presuntamente afectado, medida orientada a prevenir riesgos adicionales y garantizar condiciones laborales adecuadas mientras se adelanta el proceso administrativo.
La entidad reiteró que continuará ejerciendo labores de vigilancia y control para asegurar el cumplimiento de la normativa laboral vigente, y recordó que la Reforma Laboral fortalece los instrumentos institucionales para atender y sancionar conductas que vulneren los derechos de los trabajadores.
El Ministerio de Trabajo insistió en la importancia de promover ambientes laborales respetuosos y libres de cualquier forma de violencia, e invitó a trabajadores y empleadores a hacer uso de los canales formales de denuncia y conciliación.
